应战极限。专业户外拓展训练的项目都具有必定的难度，体现在心思检测上，需求学员向自己的才能极限应战，跨过"极限"。归纳活动性。专业户外拓展训练的一切项目都以体能活动为引导，引发出认知活动、情感活动、毅力活动和往来活动，有清晰的操作进程，要求学员全身心的投入。团体中的特性。拓展培训实施分组活动，着重团体协作。力求使每一名学员尽心竭力为团体争取荣誉，一起从团体中吸取巨大的力气和决心，在团体中显示特性。

拓展培训(户外拓展)的概念源于1941年的英国，英文名为Outward Bound，意为投向外界未知旅程，迎接挑战。专业户外拓展训练也称作："外展训练"。山东专业户外拓展训练是提高企业生产力的新型学习方式。这种学习方法的前提是：体验先于学识，同时，学识与意义来自参加者的体验。每个参加者的体验都是独特的，因为这个学习过程运用的是归纳法而不是演绎法，是由参加者自己去发现、归纳体验过程中提供的知识。

在专业户外拓展训练途中，为了确保安全，在危险路段应尽量保持安静，不在车上打闹或游戏，如果在车上进行破冰活动或有培训师组织游戏，应和司机提前沟通是否可行或在何时何处停止活动，除非特殊情况，建议不要在客车上做“破冰活动”，以免分散司机的注意力或影响司机的听觉分辨能力。在拓展训练途中出现的交通问题成为专业户外拓展训练安全事故的重要组成部分。不要让学员单独前往培训基地，这会增大路途上的风险性，由于比较疲劳在回程的路上也容易出现危险。

许多企业要进行团队专业户外拓展训练，给员工良好的福利和休闲的环境。说到为什么要进行专业户外拓展训练，也许您一下子说不出那么多原因。就让在拓展培训界多年的众基培训顾问给您分析一下企业进行公司拓展训练的原因和作用吧。（一）进行更和谐的沟通培训；（二）为团队获得更高昂的士气和战斗力；（三）减少员工的流动率和流失率归属感；拓展训练强调的体验拓展训练强调的是一种体验，是一种由内至外的自我教育。